Работа с командой

У меня появился новичок. Что делать дальше?

Очень важно наладить с новичком личный контакт и донести до него, что работа ведется только в сети Интернет и то, что она совсем не сложная.

Примерный план работы с новичком смотри ЗДЕСЬ

Не забудь также выполнить обязательные действия:

1. Выслать ему письмо-приветствие на электронную почту. ЗДЕСЬ

2. Уточнить получен ли новичком номер и пароль и может ли новичок войти на сайт в личный кабинет.
3. Пригласить в группу "Лидеры Фаберлик. Онлайн бизнес."

4. Дать новичку контакты верхних спонсоров, к которым он может обратиться за помощью.
Обязательно заведи страничку для коллег, куда будешь добавлять всех своих новичков. Чтобы не искать нужного человека по всем своим рабочим страницам. Страница для коллег обязательно должна быть закрытой, чтобы информация, которую ты там будешь выкладывать не расходилась по соц. сети. На страничке можно выкладывать информацию о  акциях, распродажах, срочные новости для структуры, рейтинги команды и др.
5. Кто сделал заказ, даем ссылку на блог "шпаргалка "или отправляем письмо на электронную почту. Шаблон ЗДЕСЬ.
Если новичок не сделал заказ пишем ему напоминание смотри ЗДЕСЬ

Мотивация новичка. 

1. Предложите новичку посмотреть видео в группе :"мотивация", "почему Фаберлик"

2. Оповещение об увеличении структуры. Так как всех своих новичков мы регистрируем цепочкой друг под друга, то автоматически помогаем каждому из них в построении структуры. Поэтому, всех новичков из цепочки, которую ты ведешь, выписывай (можно сохранять необходимые данные в файле Word или Exel) и каждый раз, когда ты подписываешь вниз новичка оповещай всю цепочку, что в их команде зарегистрирован новичок. Также в этом письме можно дать полезную или мотивирующую информацию. Это может быть информация об акциях, распродажах, напоминание сделать заказ, напоминание о необходимости вести вторую ветку, полезное видео и др.
Варианты таких писем-оповещений смотри ЗДЕСЬ

3. Личное общение. Обязательно поддерживай регулярную связь с новичком. Общайся, отвечай на вопросы, помогай. Покажи ему, что он не один и всегда может рассчитывать на твою помощь. Вдохновляй и подбадривай, это так важно в начале пути.

Развивайся. 

Для того чтобы помогать своим новичкам, ты должен обучаться и расти, как лидер.
Если ты 

хочешь быть успешным и создать сильную команду, то не забывай о саморазвитии:

- смотри видео-тренинги - в интернете очень много различных видео, нацеленных на развитие личностных и деловых качеств, на планирование времени и постановку целей;

- читай - есть масса полезной литературы, которая поможет тебе развиваться и менять свое мышление.
Н-р: Роберта Кийосаки

Учись у тех, кто живет так, как хочешь жить ты.

Мечтай. Ставь цели. Планируй свой день. Действуй. Ты все сможешь.

Остались вопросы? Обязательно задавай - мы ответим.